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生育津贴是发给单位的还是个人

生育津贴是发给单位的还是个人

的有关信息介绍如下:

生育津贴是发给单位的还是个人

购买生育保险之后,在生育期间可以获得生育津贴,但是生育津贴是发给单位的还是个人的呢?下面给大家分享一篇:生育津贴是发给单位的还是个人?

由单位申请:生育津贴是由单位去申请的,提供员工的资料以及公司的营业执照、开户许可证,盖上公司公章即可申请成功。

产假期间有发工资给员工:如果产假期间有发工资给员工,生育津贴则直接补发给公司。

产假期间没有发工资给员工:如果产假期间没有发工资给员工,那么生育津贴由单位申请后发放至单位账户,再由公司全额发放给员工。

工资和生育津贴差额多退少不补:公司发放给产假期间的员工的工资和收到的生育津贴的差额,多的退还给员工,少了无需员工退回。

可全额发放给员工:如果单位的福利好,也可以同时把工资和生育津贴都发放给员工,此种情况是公司的福利制度而定。

申请成功后分月发放:生育津贴申请成功后,不是一次性发放,一般是分月发放。